summaryrefslogtreecommitdiffstats
diff options
context:
space:
mode:
-rw-r--r--moten/2012-03-04-verksamhetsplan.mdwn31
1 files changed, 31 insertions, 0 deletions
diff --git a/moten/2012-03-04-verksamhetsplan.mdwn b/moten/2012-03-04-verksamhetsplan.mdwn
new file mode 100644
index 0000000..bf253b4
--- /dev/null
+++ b/moten/2012-03-04-verksamhetsplan.mdwn
@@ -0,0 +1,31 @@
+# Förslag till verksamhetsplan
+
+
+Förvisso är ett syfte med Fripost att erbjuda en e-postlösning, men de sociala och demokratiska aspekterna av föreningens verksamhet och organisation är minst lika viktiga. Det finns många väladministrerade och prisvärda e-postlösningar, men Fripost är unikt på det sätt som dess medlemmar, oavsett bakgrund, involveras och deltar i arbetet och den demokratiska processen. Verksamhet som syftar till att involvera medlemmarna ska också dominera 2012.
+
+Mål för året är att
+
+ - Hålla verksamheten på en fortsatt hållbar nivå
+ - Styrelsemöte en gång i månaden
+ - Sex aktivitetsdagar under året
+ - Öka medlemsantalet till 100 medlemmar
+ - Två fester under året
+ - På något sätt delta i och synas under
+ - Första maj
+ - Document Freedom Day
+ - Konferensen FSCONS
+ - Förbättra system och administration
+ - Öka antalet administratörer
+ - Implementera Roundcube
+ - Uppgradera mistral till Squeeze
+ - Iscensätta en SMTP-ut funktion
+
+Det är viktigt att steg framåt är små. Många av föreningens aktiva har hög arbetsbelastning också på fritiden, och aktiva kommer och går, samtidigt som föreningen administrerar central infrastruktur. Därför är det viktigt att upprätthålla långsiktig hållbara aktivitetsnivåer och inte inleda framtunga projekt som bygger på enskilda personer. Viktigt med avseende på detta är också att upprätthålla en hög dokumentationsnivå.
+
+Aktivitetsdagarna är, till skillnad från den löpande verksamheten, korta tillfällen av koncentrerad aktivitet. De är ett sätt att få saker gjort. En viktig verksamhet är att utöka dokumentationen av Friposts e-postlösning för att öka tillgängligheten.
+
+Vi ska arbeta aktivt med att värva de medlemmar föreningen hade redan 2011. Vad gäller nyvärvande av medlemmar, så ska vi fokusera på att inventera våra nätverk. Det är enklare att värva vänner och kollegor än helt okända människor.
+
+Under 2011 arrangerade föreningen två lyckade fester. Vi räknar med att ha en festkommitté också i år. Festkommittén genomför de planerade festerna. Föreningen gjorde under 2011 också utvärderingar av bland annat festerna. Aktiviteterna 2012 ska präglas av dessa utvärderingar.
+
+Ett mål är att öka antalet administratörer. Behovet har konstaterats sedan länge. Utökningen måste vara stabil och robust.